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X局党风廉政作风效能建设2023年工作总结和2024年工作计划一、工作开展情况1.深化廉政建设。全面排查局机关各股室、二级机构、乡镇街道管理所和直属各单位廉政风险点,结合工作实际职责制定相应防范措施,严格履职尽责。着重落实“一单四制”机制,真正做到“一改两为五做到”常态化开展廉政谈心谈话,排解职工在工作中的不良情绪问题,及时发现苗头性、倾向性问题并进行有效提醒和纠治,今年共约谈提醒各乡镇管理所负责人12人。2.持续加强作风建设。常态化通报违纪违法典型案例,不断筑牢思想防线,对违反党纪党规问题,发现一起坚决查处一起。2023年受到党纪处分共5人,留党察看2人,党内警告2人,诫勉1人;政纪处分2人,撤职处分1人,记大过1人。坚决遏制“酒驾醉驾”违纪违法行为发生,制定专项整治办法,组织观看警示教育片、通报典型案例,全局范围内签订《党员、干部、公职人员拒绝酒驾醉驾承诺书》,常态化开展明察暗访,专项检查,领导班子突击检查工作日饮酒情况,严明纪律要求,分析研判“酒驾醉驾”背后的涉腐违纪问题,坚决“零容忍”持续深化违规吃喝专项整治,有效发现和纠治“四风”新表现新动向。3.严肃执行廉洁纪律。严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则,推动自然资源和规划部门健全内部监管机制,实行跟踪检查、督促整改、回访监督闭环管理,强化廉政风险防控。完善自